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Consultant Projets Logiciels Junior

  • Catégorie : Service
  • Date : 28/09/2018
  • Lieu de travail : Paris 15
  • Type de contrat : CDD
  • Référence de l'offre : COME/2018/ARCK

Description du recruteur :

CÔME accompagne au quotidien les projets d'envergure de ses clients.

Notre réussite repose essentiellement sur les compétences et l'expertise de nos collaborateurs. 

Nous recherchons en permanence de nouveaux talents qui partagent nos valeurs : esprit de progrès, esprit d'équipe, esprit de service.



Nous vous proposons une réelle implication dans les missions, des projets passionnants et complets, un environnement dynamique, et un encadrement de proximité.

Rejoignez-nous et partagez votre potentiel afin de servir un seul objectif : Le client

Description du poste :

Pour notre client leader européen du multiservices en entreprise, nous recherchons un Consultant projet logiciels junior H/F



Rattaché au DSI et sous le contrôle du Chef du service Solutions Internes vous serez en charge de :



  • Organisation et gestion des projets confiés technique et fonctionnel




  • Rédaction des documents liés aux projets (Ordre du jour, Compte rendu, documentation, création des guides utilisateurs, etc..)




  • La mise à jour des logiciels Internes (Peopledoc, Smart RH, Esker, CRM, Concur...)




  • Accompagnement à l'organisation de la conduite du changement, en relation avec les autres services et la direction générale (Communication, processus etc...)




  • Transfert des compétences au service support pour les projets déployés




  • La veille sur la normalisation et l'application des procédures informatiques liées aux solutions Internes




Assurer la polyvalence du service 

Profil :

De formation supérieure BAC+2, BAC+4, Expérience significative dans un poste similaire (Organisation et gestion de projets).



Compétences et qualités requies :



  • Bonne appropriation de nouveaux outils (Logiciels Peopledoc, Smart RH, Esker, CRM...)




  • Maîtrise des outils bureautiques : Pack Office et GSuite




  • Connaissance Ressources Humaines et organisation d'entreprise




  • Ecoute




  • Réactivité




  • Autonomie




  • Sens du service




  • Disponibilité




  • Dynamisme



Niveau d'étude requis :

Bac+2 EXIGE

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